sexta-feira, 8 de outubro de 2010

Liderança

O LÍDER

Um líder precisa não só aceitar as mudanças, mas ser o primeiro a estimular as pessoas a promovê-las. Efetivar mudanças significa quebrar paradigmas.
A quebra de paradigmas pode nos levar a caminhos nunca antes imaginados para ampliar nossos conhecimentos e, consequentemente, o nosso crescimento.

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